Добавление новости

######### ######### ######### ##* *## ######### ######### ######### ######### ##* *## ######### ******### *****###* ******### ##* *## ###****** ### ##* ###* *###* ###* ##* *## ##* ### ##* *### ###* *### ##* *## ##* ### *##* *##* *### *##* ##* *## #######* ###**##* ###* ###* ###* ##* *## ########* *###### *##* *### *##* ### ### ******### *####* *##* ###* *##* *##* *##* *## *##* ### *### ### ###*### ##* *## *## *##* *###* *##* *#####* ##* *## *## ### *###***** ### ##### ###***### *## ##* ######### ##* *###* *#######* *## ##* ######### ##* ##* *#####*
Хабаровское время
01:14
Вторник, 10 Декабря
Курсы валют
сегоднязавтра
70.76 70.76
63.72 63.72

Четверть российских компаний начали готовиться к повышению зарплат

10:3609.12.2019 124 0

Согласно результатам опроса, проведенного порталом "Работа.ру" среди работодателей, в борьбе за кадры многие российские компании готовы повышать зарплаты сотрудникам, передает РБК.

Так, увеличить оплату труда в 2020 году планируют 25% работодателей. В 2018 году этот показатель составлял 18%.

При этом заметно сократилось до 35% с 56% количество компаний, которые не намерены конкурировать за кадры таким образом.

Как отметил замгендиректора "Работа.ру" Александр Ветерков, многие работодатели поняли, что поиск и наем новых сотрудников обходятся намного дороже, чем материальная мотивация и удержание существующего персонала.